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Asociación Española de Rehalas
Actualidad

La AER solicita al Ministerio de Empleo que la caza con rehala esté exenta del sistema de la Seguridad Social

08 January 2014

Ante las recientes actuaciones de las inspecciones de Trabajo (a las que se ha sumado la Agencia Tributaria) a organizadores de monterías, propietarios de fincas de caza mayor y propietarios de rehalas, entre otros y las nocivas consecuencias que esta situación pueda acarrear para el desarrollo e incluso la subsistencia de la montería y de las rehalas (patrimonio cultural de nuestra historia cinegética), la Asociación Española de Rehalas (AER) envió directamente a la Ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez García, un escrito en el cual se la exponen razonados criterios y posibles soluciones con suficientes apoyos legales como para poder acercar posiciones entre ambas partes en una reunión que se ha solicitado para cercanas fechas.

De este modo, la Asociación Española de Rehalas (AER), en defensa de los intereses de sus asociados, de la caza y de la rehala como institución básica e indispensable de la montería española, ha enviado a Fátima Báñez García, ministra de Empleo y Seguridad Social, un escrito de alegaciones en el que se exponen consideraciones legales y posibles soluciones para que la caza con rehala sea considerada con carácter general como una actividad sin ánimo de lucro y, en consecuencia, “exenta del sistema general de la Seguridad Social, salvo aquellos supuestos en que la retribución percibida por la prestación de los servicios pueda considerarse medio fundamental de vida”.

Así mismo, la Asociación Española de Rehalas solicita a toda entidad o cualquier particular que, una vez leído y sopesado el contenido del citado escrito por su parte, si lo consideran oportuno, envíen a la AER (al email dominguez@asociacionrehalas.com o bien a la sede en la calle Ramón y Cajal, 2 - 2º D, 50300 Calatayud) un correo electrónico o una carta de apoyo para poder adjuntarla a las alegaciones presentadas, el día en que la AER se reúna con la Ministra de Empleo.

Adjuntamos el documento completo de la carta enviada por la Asociación Española de Rehalas.

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